Web3 部門はインドで 200 万の高賃金雇用を創出できるとレポートが発表

分散型ブロックチェーン技術に基づく新世代のインターネットであるWeb3セクターは、今後10年以内にインドで約200万人の高賃金の直接雇用の雇用基盤を創出する可能性があると報告書は述べている。

インドには Web3 分野の企業が 900 社以上あり、2022 年には世界の Web3 開発者コミュニティの 11% を占めるまでに大きく進歩し、世界規模で 3 番目に大きな開発者の人材プールとしての地位を確保していると、ある人物は述べています。経営コンサルティングサービスプロバイダーPrimus Partnersによるレポート。

Web3 の変革の可能性はさまざまな分野に広がり、その有用性を示す共同パイロット プロジェクトが行われています。

有望なユースケースには、サプライ チェーン管理、医療、教育、経験証明書におけるプライバシー、投票システム、ID 管理などが含まれます。したがって、Web3 は責任を持って統合されれば業界を変革できると、「Web3 の可能性を解き放つ: 人材輸出国から製品大国へのインドの旅」と題されたレポートでは述べられています。

Web3 は、すべての利害関係者に価値を提供する分散型ソリューションの実装を支援するテクノロジーとプラットフォームのセットとして見ることができます。

「Web3 の進化を目の当たりにするにつれて、Web3 の変革的な成長の可能性がますます明らかになってきました。私たちの研究は、この拡大する状況を徹底的に調査し、世界規模での連携した取り組み、強固な国内法、意識の高まりに戦略的に注意を払い、インドの進むべき道を照らす貴重な洞察を提供しています」 、そして成長するビジネス環境です」と、プリムス・パートナーズのマネージング・ディレクター、シュラヴァン・シェティ氏は述べています。

報告書によると、インドはG20議長国を通じてVDAへの取り組みに献身的な姿勢を示しており、これは2023年9月にIMFとFSBが仮想通貨に関する総合論文を発表したことで証明されている。

世界的なコンセンサスが形成されるにつれ、同報告書は、インドが国内政策を推進し、先進的な法律を施行することでWeb3ビジネスにとって有利な環境を作り出すことが急務であると強調していると付け加えた。

この報告書は、インドが Web3 のリーダーシップを獲得するための戦略的枠組みを概説しており、法律の優先順位付け、意識の高まり、ビジネス環境の強化を強調しています。

この報告書は、世界規模で調整されたアプローチを提案し、世界的な分類法、最低基準、柔軟性、調整された監視を強調し、協力的な青写真の必要性を強調しました。